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Giovanna Alvear
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El Ministerio de Ambiente y Energía lanzó una convocatoria pública nacional para sumar talento humano al sector minero del Ecuador. La iniciativa busca incorporar profesionales y nuevos perfiles que aporten al fortalecimiento de la gestión pública en minería. Estas son las vacantes.
La entidad plantea un proceso de selección orientado a consolidar una minería técnica, responsable y alineada con las necesidades del país. La convocatoria contempla distintos niveles de responsabilidad y abre espacios tanto para profesionales con trayectoria como para quienes inician su vida laboral.
El llamado del Ministerio se enfoca en cubrir vacantes en los niveles directivo, provincial, operativo y técnico. La institución convoca a profesionales altamente calificados, con vocación de servicio público y compromiso institucional.
Las áreas de formación incluidas en el proceso son Minería, Geología, Metalurgia, Geotecnia, Derecho, Gestión Ambiental, Economía, Finanzas y Administración Pública. Estos perfiles permitirán reforzar funciones técnicas, administrativas y de control dentro del sector minero.
Las personas interesadas deben remitir su postulación al correo talento.humano@ambienteyenergia.gob.ec. El proceso permanecerá abierto hasta el 17 de febrero de 2026, fecha límite establecida por la entidad para la recepción de candidaturas.
De forma paralela, el Ministerio de Ambiente y Energía habilitó una convocatoria dirigida a jóvenes, técnicos y nuevos profesionales para los niveles operativo y técnico. Esta opción está orientada a estudiantes avanzados o recién graduados que busquen integrarse al sector minero.
La institución no solicita experiencia laboral previa para estos perfiles. El énfasis se coloca en la ética, el compromiso y la disposición para adquirir nuevos conocimientos. Las áreas académicas habilitadas coinciden con las de la convocatoria general.
El Ministerio ofrece formación en gestión pública, experiencia en procesos de regulación y control minero, y oportunidades de crecimiento profesional. Esta modalidad busca facilitar la inserción laboral y el desarrollo de capacidades dentro del sector público.
Las postulaciones para esta convocatoria específica también se recibirán hasta el 17 de febrero de 2026, mediante el correo institucional. El Ministerio invita a profesionales y jóvenes a participar y a contribuir al fortalecimiento del sector minero del Ecuador.
Experiencia en:
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La entidad plantea un proceso de selección orientado a consolidar una minería técnica, responsable y alineada con las necesidades del país. La convocatoria contempla distintos niveles de responsabilidad y abre espacios tanto para profesionales con trayectoria como para quienes inician su vida laboral.
Perfiles requeridos y niveles de participación
El llamado del Ministerio se enfoca en cubrir vacantes en los niveles directivo, provincial, operativo y técnico. La institución convoca a profesionales altamente calificados, con vocación de servicio público y compromiso institucional.
Las áreas de formación incluidas en el proceso son Minería, Geología, Metalurgia, Geotecnia, Derecho, Gestión Ambiental, Economía, Finanzas y Administración Pública. Estos perfiles permitirán reforzar funciones técnicas, administrativas y de control dentro del sector minero.
Las personas interesadas deben remitir su postulación al correo talento.humano@ambienteyenergia.gob.ec. El proceso permanecerá abierto hasta el 17 de febrero de 2026, fecha límite establecida por la entidad para la recepción de candidaturas.
Convocatoria para estudiantes y recién graduados
De forma paralela, el Ministerio de Ambiente y Energía habilitó una convocatoria dirigida a jóvenes, técnicos y nuevos profesionales para los niveles operativo y técnico. Esta opción está orientada a estudiantes avanzados o recién graduados que busquen integrarse al sector minero.
La institución no solicita experiencia laboral previa para estos perfiles. El énfasis se coloca en la ética, el compromiso y la disposición para adquirir nuevos conocimientos. Las áreas académicas habilitadas coinciden con las de la convocatoria general.
El Ministerio ofrece formación en gestión pública, experiencia en procesos de regulación y control minero, y oportunidades de crecimiento profesional. Esta modalidad busca facilitar la inserción laboral y el desarrollo de capacidades dentro del sector público.
Las postulaciones para esta convocatoria específica también se recibirán hasta el 17 de febrero de 2026, mediante el correo institucional. El Ministerio invita a profesionales y jóvenes a participar y a contribuir al fortalecimiento del sector minero del Ecuador.
Requisitos
- Título de tercer nivel Minería, Geología, Metalurgia, Geotecnia, Derecho, Gestión Ambiental, Economía, Finanzas, Administración Pública.
- Título de cuarto nivel Derecho, Gestión Minera, Regulación y Control de Recursos Naturales, Gestión Ambiental, Administración Pública, Alta
- Gerencia, Gestión de Servicios, Políticas Públicas.
- Mínimo 5 años de experiencia en el sector minero y manejo de procesos regulatorios y normativos, concesiones, control y seguimiento de derechos mineros.
- Conocimiento y manejo de herramientas especializadas para el análisis técnico, económico y financiero de proyectos mineros, así como dominio de la normativa minera y ambiental aplicable.
Experiencia en:
- Regulación y control
- Concesiones
- Seguimiento de derechos mineros
- Gestión pública y liderazgo de equipos técnicos
[CONVOCATORIA PROFESIONAL]
Te invitamos a participar en el proceso de selección para gestionar diversos procesos en el área minera.
Revisa los requisitos en
pic.twitter.com/ounVep2Rpr
— Ministerio de Ambiente y Energía (@EcuadorMAE) February 12, 2026
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